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市科协机关党支部规章制度

发布时间:2017年11月03日 来源:本站原创

为了严格党的组织生活制度,提高党员素质,增强党性,加强机关党支部自身建设,充分发挥党支部的战斗堡垒和党员先锋模范作用,推动市科协各项工作顺利开展,特制定如下制度:
一、学习制度
    1、每周星期五下午集中学习习近平系列讲话精神、《党章》、路线、方针、政策,传达学习党内文件,并做好学习笔记。
    2、积极宣传和搞好市科协党的建设,主动做好干部职工的思想政治工作。
    3、党支部要带头自觉参加总支安排的学习任务,进行自学和集中学习。
    4、党支部委员每季度进行一次学习思想汇报,如遇特殊情况随时报告。
二、三会一课制度
    1、支部党员大会。按照党章规定,支部党员大会一般每三个月召开一次。主要内容:(1)定期听取支部委员会的工作报告,对支部委员会的工作进行检查和监督;(2)讨论并决定党支部的重大问题。如贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示和具体计划与措施;新党员的发展;预备党员的转正;优秀党员的表彰;违纪党员的处理等。(3)选举支部委员会,补选支部委员,选举出席上级党员代表大会的代表等。
    2、支部委员会通常每月召开一次,主要内容是听取汇报、分析党员队伍状况,制订教育管理措施,讨论发展党员工作,研究工会和共青团提出的重大问题,检查总结市科协党支部自身建设情况,提出下一阶段工作意见。
    3、党小组会通常每月召开一次,由党小组组长召集,其主要内容:组织党员学习党的路线、方针、政策,国家的法律、法规和上级党组织的决议,学习党的基本知识,汇报党员思想、工作、学习情况,开展批评与自我批评,反映党内外群众意见和要求,安排布置工作和落实政策等,党小组学习也可结合市科协政治学习进行。
    4、党课教育。搞好党课教育是党组织的一项重要工作,也是对党员教育最经常、最基本的一种形式,每年安排两次,党课教育可吸收入党积极分子和预备党员参加。
三、民主生活会制度
    1、支部每半年召开一次民主生活会,交流思想,开展批评,转变作风,增强团结,促进工作。
    2、民主生活会,要坚持民主集中制的原则,充分发扬 党内民主,发挥组织和广大党员的积极性、创造性。
    3、民主生活会,要将重大问题交广大党员讨论,充分听取党员意见,集思广益,改进工作。
    4、在民主生活会中要开展批评与自我批评,作自我批评要不夸大,不缩小,批评别人要根据事实,不能道听途说、无中生有,切实做到摆事实、讲道理,与人为善,治病救人。
    5、民主生活会应该以正面教育和自我批评为主,避免出现过火斗争,无原则的纠纷。
    6、通过开展批评与自我批评要达到相互学习、取长补短,增进团结的目的。
    四、组织生活会制度
    1、每年召开一次组织生活会。
    2、每名党员干部要结合思想工作实际,撰写不少于2000字的党性分析材料,经支部审查修改后,在组织生活会上进行发言,其他党员要提出诚肯的批评意见和建议。
    3、党员干部要根据批评意见,制定整改措施,支部要落实专人监督整改,并在一定范围内通报组织生活会召开情况。
    五、征求意见制度
    1、每半年召开一次由支部党员、群众代表、服务对象参加的征询意见会。
     2、开展走访调研活动,深入基层、到帮扶村走访调研征求意见。
     4、对征求的意见进行归纳整理,制定措施,落实专人进行整改,并将办理结果向提出意见的单位和个人进行     通报。
六、党员活动日制度
    1、党员活动日制度是严密组织生活的重要制度,也是党员加强组织观念,享受党员权利,履行党员义务的体现。
    2、每月15日下午为科协党员活动日(如遇星期天,可适当调整)。
    3、学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观,特别是学习习近平总书记的系列讲话精神。学习党的路线、方针、政策,传达党内文件。
    4、每个共产党员必须自觉参加双重组织生活,以一名普通党员的身份在党员和干部面前起模范带头作用,因特殊情况占用学习日,应安排时间补上。
七、党员密切联系群众制度
    1、党员密切联系群众是党的群众路线的具体体现,为密切党群关系,必须建立联系群众制度。
    2、党支部每年召开一次群众座谈会,或采取个别访问的形式,听取党外群众的意见,重大事件及时向群众通报、宣传、教育。
    3、党支部委员和党员要建立分工联系群众责任制,支委要建立群众联系点,党员要有自己的联系户。定期或不定期的到联系点(户)了解情况,听取意见,接受群众对支部或党员个人的监督。
    4、支部和党员的联系点要建立在最基层,支部负责对联系点蹲点情况进行调查落实,对联系群众不到位的情况提出批评并做出总结并向总支汇报。
    八、党员谈心制度
    1、每半年开展一次谈心活动,谈心面不少于党支部党员总数的三分之二。
    2、谈心活动要适当吸收非党干部、群众代表参加谈心,并做好个人记录。
    3、对提出的意见和建议进行归纳整理,制定整改措施,明确今后努力方向。
九、培养积极分子入党制度
    1、支部要加强对入党积极分子的培养、教育和考察,做好党的基本知识培训,选好发展对象,搞好考察培养、考察记录,坚持个别吸收原则,把好党员的入口关、质量关。
    2、支部对确定的党员发展对象,要经过一年以上的培养考察期,具备发展条件的要经对支部大会讨论通过。实施发展党员公示制度,进一步听取党内外群众对公示对象的意见,接受群众的监督,并将公示的情况向市直工委申报, 市直工委审查同意后方可发展吸收。
    3、党员发展对象经市直工委审查同意后,按照要求填写入党申请书,经入党介绍人介绍,支部党员大会通过,逐步上报市直工委审批。
    4、预备党员被批准后,按党章规定,在一年的预备期内要进一步教育、考察,发扬优点,克服不足。党支部对考察合格的预备党员应该严格按规定程序讨论、办理转正手续。对考察不合格的应给予延长预备期或取消预备党员资格。
十、党员民主评议制度 
     1、党员民主评议是对党员一个时期(一般是一年)的思想、工作、学习、组织观念、党纪等方面进行的全面评价和考核的重要方法和必要手段。
    2、党员民主评议每年年终进行一次,要按照上级党组织的要求,结合年终干部考评工作进行。
    3、民主评议的主要内容是,按照党章规定的党员的标准,结合工作总结、党建目标责任制执行情况,经过学习、教育、自评、互评、群众评、组织评等几个阶段,对党员做出正确的评价意见。
    4、参加评议的党员要本着认真、负责、严肃的态度,对每一名党员根据本人的实际工作表现给与正确的评价。
    5、通过民主评议党员,表彰先进,鼓励后进,妥善处理不合格党员,从而达到提高党员素质的目的,增强党组织的凝聚力、战斗力。
     
十一、支部党建目标管理制度
    1、为全面加强科协党支部的建设,开创各项工作的新局面,对本单位的党建工作实行目标管理责任制,党支部书记为党建目标管理第一责任人。
    2、党建目标管理责任制采取层层签订《目标责任书》的形式,把责任落实到人头,每年由支部书记与各党员签订《目标责任书》,形成一级抓一级,层层抓落实和规范化的管理体系。
    3、党建目标管理责任制的内容是:党的思想建设、党的组织建设、党的作风建设、党的制度建设、党风廉政建设、精神文明建设。
    4、《目标责任书》实行每年检查考核一次。考核成绩为:优秀(90分以上)、合格(70--89分)、不合格(69分以下)。

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